Der Weg zu Ihrem New Work Büro
Wenn wir Wohlfühlbüros im New Work Zeitalter konzipieren, schaffen wir Arbeitswelten, die Ihre Vision von der Zusammenarbeit im Unternehmen mit den Bedürfnissen der Mitarbeitenden vereinen. Zusammen schaffen wir Räume und Arbeitsweisen, die sich an der Bewältigung der anstehenden Aufgaben und der Erreichung der unternehmerischen Ziele am besten eignen.
New Work Büros
Individuelle Arbeitswelten
Bei BüroIdee wissen wir, dass jedes Unternehmen seine eigene, einzigartige Struktur und Dynamik hat. In einer Welt, die von raschen Veränderungen geprägt ist, geht es uns darum, die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens zu verstehen und flexible, adaptive Arbeitsumgebungen zu schaffen. Unsere Räume sind darauf ausgelegt, dass Ihre Mitarbeitenden selbstbestimmt und effizient arbeiten können – immer genau dort, wo es ihre Aufgaben erfordern.
Wir begleiten Sie auf diesem Weg, gestalten mit Ihnen gemeinsam die Zukunft der Arbeit in Ihrem Unternehmen. Unsere Expertise im New Work Zeitalter fließt direkt in die Planung und Realisierung Ihrer individuellen Arbeitswelten ein. Dabei stehen Ihre Visionen und aktuellen Gegebenheiten im Mittelpunkt unserer Strategien.
Bei BüroIdee verstehen wir, dass jede Organisation einzigartig ist und auf immer schnellere Veränderungen reagieren muss. Unser Anspruch ist es die Bedürfnisse in Ihrem Unternehmen zu verstehen und neue Arbeitswelten zu schaffen, in der Mitarbeitende selbst bestimmt und flexibel die Umgebung nutzen, die am besten zur Bewältigung der unterschiedlichen Aufgaben geeignet sind. Dabei arbeiten wir eng mit Ihnen zusammen Wie Sie die Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen zukünftig gestalten und verändern wollen. Ihr Vorhaben und Ist verbinden wir mit den Erfahrungen und Anforderungen aus dem New Work Zeitalter.
Entdecken Sie mit BüroIdee, wie flexibel und dynamisch Arbeitsplatzgestaltung sein kann, und wie Sie die Zusammenarbeit in Ihrem Team neu definieren können. Ihre Ziele und unsere Erfahrung bilden die Grundlage für eine Arbeitswelt, die nicht nur funktional, sondern auch inspirierend ist.
Kollaboration & Kreativität
Mit ansprechenden Kreativitäts- und Kollaborationsbereiche fördern Sie Teamarbeit und Kreativität und damit die Innovationsfähigkeit Ihres Unternehmens. Bei der Konzeption und Ausstattung orientieren wir uns an den Anforderungen an die Zusammenarbeit in Ihren Team und den zu erzielenden Arbeitsergebnissen. So entstehen offene und geschlossene Kollaborationsflächen die zu kreativen Brainstorming-Sitzungen, Projekt-Meetings und informelle Gesprächen einladen. Durch die Einrichtung mit flexiblen Büromöbeln kann zudem schnell und einfach auf unterschiedliche Gruppengrößen und -aktivitäten reagiert werden. Dadurch wird genau die Raumatmosphäre geschaffen, die es für die nächste Form der Zusammenarbeit benötigt. Steigern Sie mit BüroIdee die Produktivität und das kreative Potenzial Ihres Belegschaft.
Begegnung & Austausch
Im Homeoffice Zeitalter ist das Büro als Ort der Begegnung und des Austauschs von fundamentaler Bedeutung für den Informationsfluss und das Wir-Gefühl im Unternehmen. Bei der Planung berücksichtigen wir die Zusammenarbeit unter Abteilungen ebenso wie die Verbreitung von Homeoffice, um offene Zonen und Arbeitsbereiche zu schaffen, die soziale Interaktion im Büro fördern und traditionelle Arbeitsplätze ergänzen. Café-Bereiche, Lounge-Ecken und Kommunikationszonen laden dazu ein die Unternehmenskultur und den Informationsfluss zu stärken und sind gleichzeitig entspannte Arbeitsplatzalternativen, ideal für Mitarbeitende die flexibel arbeiten. Durch dezidierte Zonen des Austauschs wird sichergestellt, dass Informationsfluss stattfindet ohne die Produktivität am Arbeitsplatz zu beeinflussen.
Konzentration & Ruhe
Ca. ein Fünftel Ihrer Belegschaft reagiert überdurchschnittlich empfindlich auf Umgebungsreize und profitiert erheblich von ruhigen Arbeitsumgebungen, die es ermöglichen, sich tiefgehend Projekten und Aufgaben zu widmen. Spezielle Ruhe- und Fokuszonen unterstützen diese und alle anderen Mitarbeitergruppen dabei, den Stresslevel zu senken und Kreativität zu fördern. Wir entwerfen Fokus und Ruhezonen passend zu den Arbeitsweisen und -präferenzen in Ihren Teams. Das steigert das allgemeine Wohlbefinden, die Gesundheit und Zufriedenheit im Unternehmen und letztendlich zu mehr Anwesenheitstagen im Büro.
Regeneration
Im New Work Zeitalter richten wir immer umfangreicher Flächen im Büro ein, die den Wohlfühlfaktor im Unternehmen steigern. Flächen und Räume für die soziale Interaktion stärken die Gemeinschaft, fördern die Kreativität und erhöhen die Zufriedenheit und Anwesenheitszeiten im Unternehmen. Von multifunktionalen Begegnungsflächen, Zonen für Kickertische, über Röume für Bewegung bis hin zu Silent Spaces zur Regeneration entwerfen wir zu Ihnen passende Entspannungs- und Unterhaltungsbereiche im Büro. Mit unseren Ideen entstehen stimulierende Arbeitsumgebungen, die das Wohlergehen ihrer Mitarbeitenden fördern und die Arbeitgeberattraktivität steigern.
Vorteile von New Work Büros
Produktivitätssteigerung
Durch maßgeschneiderte und optimal technologisierte Arbeitsbereiche ermöglichen New Work Büros eine höhere Effizienz und Produktivität, die die Leistung jedes Teams maximieren.
Innovationsfördernd
Eine Dynamische New Work Büroeinrichtung ermöglicht regelmäßige Umgestaltungen und fördern Inspiration und neue Perspektiven für mehr Kreativität und innovative Denkansätze.
Reduzierung von Ausfallzeiten
New Work Büros fördern das Wohlbefinden und tragen mit ergonomischen Büromöbel und Gesundheitsressourcen wie Ruhezonen zur Reduzierung von Mitarbeiterausfallzeiten bei.
Optimierter Informationsfluss
New Work Büros fördern einen schnelleren und effizienteren Informationsfluss durch offene und einladende Begegnungsflächen und digitalen Tools wie Whiteboards und Cloud-Lösungen.
Gelebte Anpassungsfähigkeit
New Work Büros unterstützen Transformationsprozesse, indem sie flexibel und schnell an neue Arbeitsmethoden angepasst werden können und die Zufriedenheit und Produktivität steigern.
Erhöhung der Arbeitgeberattraktivität
New Work Büro unterstreicht Ihr Engagement für eine fortschrittliche Unternehmenskultur und moderne Arbeitsumgebungen, was Ihre Attraktivität bei Mitarbeitenden und auf dem Arbeitsmarkt steigert.
Effiziente Flächennutzung
Durch modulare Gestaltung und flexible Einrichtungslösungen wie intelligente Aufbewahrungslösungen oder multifunktionale Möbel ermöglichen New Work Büros eine effizientere Nutzung der verfügbaren Bürofläche.
Präsenztage steigern
New Work Büros steigern den Wohlfühlfaktor im Unternehmen physisch und psychisch durch attraktive und angenehme Arbeitsumgebungen und erhöhen die Präsenz im Büro.
Mitarbeiterbindung
New Work Arbeitsumgebungen die auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden zugeschnitten sind, stärken die Bindung ans Unternehmen und tragen dazu bei, dass sich die Mitarbeitenden wertgeschätzt fühlen und dem Unternehmen langfristig treu bleiben.
New Work Impressionen
Wohlfühlfaktor steigern
Naturisierung
Unsere Begrünungskonzepte verleihen Ihren Büros eine lebendige, natürliche Atmosphäre. Das bereichert ästhetisch und erhöht das Wohlbefinden.
Interieur Beratung
Kunstobjekte und Dekoration passend zum Selbstbild sind identitätsfördernd, durchdringen die tägliche Routine und schaffen Momente der Inspiration.
Nachhaltigkeitsservice
Verlängern Sie die Lebenszeit und Nutzungsdauer mit unseren nachhaltigen Services zur Wiederaufbereitung und zur Verwertung Ihrer Bestandsmöbel.
Umzugsservice
Wir übernehmen Ihren Umzug von A bis Z mit unserem hauseigenen Montageteam: Fachgerecht und professionell.
Wann richten wir Ihr Wohlfühlbüro ein?
FAQ
Häufige Fragen New Work Arbeitswelten
Was verstehen wir unter New Work?
New Work steht bei uns für moderne Arbeitsformen, die Flexibilität, Autonomie und eine ausgewogene Work-Life-Integration fördern. Das umfasst Arbeitspraktiken und Bürokonzepte, die die wandelnden Bedürfnisse der Arbeitskräfte und Unternehmen gleichermaßen berücksichtigen, persönliche Entfaltung ermöglichen, Kreativität und Produktivität erhöhen und den Wohlfühlfaktor beim Arbeiten erhöhen.
Welche Rolle spielt die Raumgestaltung bei New Work?
Die Raumgestaltung ist entscheidend für New Work, da sie direkt die Arbeitsweisen und das Wohlbefinden im Büro beeinflusst. Eine durchdachte Gestaltung, die sowohl Kollaborationsflächen als auch Rückzugsräume bietet, unterstützt die vielfältigen Arbeitsweisen der Mitarbeitenden. Flexibel anpassbare Arbeitsbereiche und technologisch adäquat ausgestattete Meeting-Zonen fördern Kollaboration und Kreativität und passen sich den Bedürfnissen von Mitarbeitenden und Unternehmen an.
###Welche Hauptmerkmale zeichnen New Work Büros aus?
Hauptmerkmale von New Work Büros sind Flexibilität in der Raumnutzung, ergonomische Möbel und die Integration von Technologie, die mobiles und gemeinschaftliches Arbeiten erleichtert. New Work Büros sind darauf ausgerichtet, die Zusammenarbeit zu verstärken und gleichzeitig individuelle Arbeitsbedürfnisse zu unterstützen. Dies geht oft mit offenen Raumgestaltungen, modularen Arbeitsplätze und Bereichen für Rückzug und Kollaboration einher.
Wie kann New Work die Produktivität im Büro steigern?
New Work Büros sind inspirierende Arbeitsumgebungen, die Mitarbeitenden das bieten, was zur Erfüllung ihrer Aufgaben benötigt wird. Die flexible und autonome Nutzung unterschiedlicher Arbeitszonen erhöht die Selbstwirksamkeit und damit die Motivation der Mitarbeitenden. Zufriedene Mitarbeiter sind engagierter und bringen bessere Leistungen.
Wie fördert New Work die Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung?
New Work fördert die Mitarbeiterzufriedenheit durch eine Kultur der Wertschätzung individueller Arbeitsstile. Indem Mitarbeitern mehr Kontrolle über ihre Arbeitsweisen und Umgebungen gegeben wird, steigt ihre Zufriedenheit. Diese Flexibilität und Anerkennung führt zu einer stärkeren emotionalen Bindung an das Unternehmen.
Wie können Unternehmen den Übergang zu New Work Arbeitsweltengestalten?
Wir unterstützen Unternehmen zunächst eine gründliche Bestandsaufnahme der bestehenden Arbeitspraktiken und Kommunikationsmuster durchzuführen. Zusammen mit den unternehmerischen Zielsetzungen erarbeiten wir daraus ein maßgeschneidertes New Work Konzept zur weiteren Abstimmung. Unsere New Work Services umfassen die Workshopdurchführung, Feedbackschleifen, Kommunikationspakete im Projekt, sowie Schulungen und Richtlinien zur effektiven und motivierenden Übergangsbegleitung.
Wie kann ein New Work Büro umweltbewusst gestaltet werden?
Ein umweltbewusstes New Work Büro nutzt nachhaltige Materialien, energieeffiziente Systeme und integriert Elemente wie Pflanzenwände oder natürliche Lichtquellen, um den ökologischen Fußabdruck zu minimieren. Wir fördern darüber hinaus die Ressourcenschonung durch Upcycling und Recycling von Büroeinrichtung, was nicht nur die Umwelt schont, sondern auch das Wohlbefinden der Mitarbeiter verbessert.
Welche Herausforderungen können bei der Implementierung von New Work auftreten?
Zu den Herausforderungen gehören der Widerstand gegen Veränderungen seitens der Mitarbeiter, die Anpassung der IT-Infrastruktur und die Notwendigkeit, Führungskräfte auf die neue Arbeitsweise vorzubereiten. In den Übergangsphasen können die Aufrechterhaltung der Kommunikation und Zusammenarbeit in dezentralisierten Teams entstehen.
Wie wichtig ist Flexibilität in einem New Work Büro?
Flexibilität ist von zentraler Bedeutung in einem New Work Büro, da sie es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Umgebung und Arbeitszeiten an ihre Bedürfnisse und Aufgaben anzupassen, was direkt zu höherer Produktivität und Zufriedenheit führt. New Work Büros unterstützen eine dynamische Arbeitsumgebung, die Anpassungen und Skalierungen ohne großen Aufwand ermöglicht, wodurch das Unternehmen agiler und reaktionsfähiger auf Marktanforderungen wird.